У підприємств залишився місяць: що потрібно зробити, аби не втратити бронювання

Підприємствам, які мають статус критично важливих і бронюють своїх працівників від мобілізації, доведеться знову підтверджувати відповідність вимогам держави. Якщо цього не зробити до 10 серпня або не виконати нові критерії, уже з 1 вересня чинні відстрочки можуть бути скасовані автоматично.

Про це повідомляє «Перший Криворізький» з посиланням на сайт Кабміну.

Кабінет Міністрів України опублікував постанову №862 від 1 липня 2026 року, яка змінює порядок бронювання військовозобов'язаних працівників. Документ вносить зміни до попередніх постанов №76 та №692 і запроваджує нові вимоги для підприємств, які мають статус критично важливих.

До 10 серпня потрібно підтвердити статус

Усі рішення про визнання підприємств критично важливими, які діють зараз, залишатимуться чинними лише до завершення строку, на який їх видали, але не довше ніж до 1 вересня 2026 року.

Щоб і надалі мати право бронювати працівників, підприємства повинні до 10 серпня повторно підтвердити відповідність установленим критеріям.

Для цього необхідно подати:

• довідку про середню нараховану зарплату працівників за останній календарний місяць;

• податковий розрахунок із ЄСВ та ПДФО за цей самий період.

Оскільки документи подаються до 10 серпня, останнім повним календарним місяцем є липень 2026 року. Саме зарплата за липень має відповідати новим вимогам. Вона повинна становити не менше трьох мінімальних заробітних плат.

Якщо підприємство не відповідатиме цьому критерію або не подасть документи вчасно, його статус критично важливого можуть не підтвердити.

Змінилися правила для сумісників

Постанова також уточнює порядок розрахунку 50-відсоткової квоти на бронювання.

Тепер працівників, які працюють за сумісництвом, враховуватимуть лише за одним місцем роботи — там, де вони працюють найдовше. Це має унеможливити подвійний облік однієї людини для збільшення кількості працівників, яких можна забронювати.

Більше можливостей для енергетики та оборонної сфери

Уряд також розширив перелік підприємств, для яких діють спеціальні умови бронювання. До нього додали:

• операторів систем розподілу електроенергії;

• вуглевидобувні та вуглепереробні підприємства;

• юридичних осіб, які забезпечують життєво важливі послуги у сфері енергетики;

• підприємства, що сертифікують зовнішніх пілотів безпілотників (якщо вони готують понад 200 фахівців на рік);

• виробників засобів радіоелектронної боротьби та безпілотних систем.

Подавати інформацію можна буде через «Дію»

Міністерство цифрової трансформації має протягом 14 робочих днів забезпечити можливість подавати оновлені документи через портал «Дія».

Крім того, державні органи отримають можливість у режимі реального часу перевіряти інформацію про заброньованих працівників та контролювати дотримання встановлених лімітів.

Що буде, якщо не підтвердити статус

Якщо підприємство не подасть документи до 10 серпня або більше не відповідатиме встановленим критеріям, зокрема щодо рівня середньої зарплати, усі чинні відстрочки його працівників автоматично втратять чинність із 1 вересня 2026 року. Саме тому роботодавцям важливо вчасно оновити документи та підтвердити свій статус.