За что мы платим 5 млн гривен. «Инновационно-методический центр» и его функции

Вчера, 11 мая, на сайте «Первый Криворожский» вышла статья «Куда уходят наши деньги. Цена образования и расходы на инновационные методики», в которой шла речь о 5 миллионах гривен, которые расходуются на обеспечение коммунального учреждения.

Коммунальное учреждение «Инновационно-методический центр» является правопреемником «Центра педагогической инспекции и технического обслуживания учреждений народного образования», который был создан в соответствии с решением исполкома Криворожского городского совета народных депутатов от 10.03.1993 №114 «О структуре управления народным образованием в городе».

Свое название коммунальное учреждение «Инновационно-методический центр» получил в 2005 году (по приказу управления коммунальной собственности города исполкома Криворожского городского совета от 13.06.2005 года №253 «Об изменении названия и утверждении устава коммунального учреждения« Инновационно-методический центр»).

КУ «Инновационно-методический центр» является научно-методическим учреждением образования, который в соответствии с действующим законодательством осуществляет научно-методическое обеспечение системы дошкольного, общего среднего, внешкольного образования города, повышения квалификации педагогических работников.

В 2015 году с целью оптимизации деятельности методических учреждений системы образования, сбережения средств на содержание работников; в связи с изменениями в действующем законодательстве Украины; в соответствии с решением городского совета от 29 апреля 2015 №3566 «О прекращении юридических лиц (отдельных учебных коммунальных учреждений) путем их ликвидации и совершенствование сети районных методических кабинетов области образования» было ликвидировано семь районных методических кабинетов (56 ставок). На сегодня научно-методическое обеспечение дошкольных, общеобразовательных и внешкольных учебных заведений города осуществляет коммунальное учреждение «Инновационно-методический центр», в штатное расписание которого введено 14 ставок методистов-кураторов районов, на зарплаты которым и идет часть из 5 миллионов гривен, выделяемых из бюджета города.

Новая структура методической службы города способствует сбережению средств на содержание штата работников и в полной мере осуществляет научно-методическое обеспечение системы общего среднего, дошкольного, внешкольного образования. Ежегодно коммунальное учреждение «Инновационно-методический центр» осуществляет свою деятельность по следующим направлениям:

• Информационно-методическое сопровождение;
• Повышение профессионального мастерства педагогических и руководящих кадров;
• Атестация педагогических кадров (участие методистов-кураторов в работе районных аттестационных комиссий, экспертизе педагогической деятельности педагогов, претендующих на присвоение звания, подготовка итоговых годовых отчетов);
• Организация эффективной системы методической работы;
• Содействие международному сотрудничеству в образовательных учреждениях.
• Координация выставочной деятельности учебных заведений города.
• Организация и проведение Всеукраинских ученических олимпиад по базовым дисциплинам (школьный, районный, городской этапы), конкурсов-защит научно-исследовательских работ учеников-членов Малой академии наук Украины (I этап) интеллектуальных, творческих, спортивных конкурсов и соревнований различных уровней.
• Осуществление мониторинга самообразовательной деятельности руководителей и заместителей директоров учебных заведений.
• Распространение оперативной и объективной информации о деятельности управления образования и науки исполкома Криворожского городского совета, коммунального учреждения «Инновационно-методический центр» и учебных заведений.
• Подготовка информационных материалов для совещаний, коллегий, пресс-релизов с использованием компьютерных технологий, педагогических изданий;
• Создание информационного банка данных фото-, видеоматериалов по вопросам развития образования города.

Центр существует 23 года, а приведеная сумма 5 047 520 гривен запланирована на содержание КУ «Инновационно-методический центр» на 2016 год ( зарплата работников, оплата коммунальных услуг, расходы, перевозка детей на областные олимпиады, конкурсы, фестивали, оплата услуг по сохранению, транспортировки учебников в учебные заведения города и т.д.). Данная информация изложена на Едином веб-портале использования публичных средств.